Περνάμε πολλές ώρες στη δουλειά, συχνά περισσότερες απ’ όσες περνάμε με τους φίλους ή την οικογένειά μας. Συνεργαζόμαστε καθημερινά με τους ίδιους ανθρώπους, μοιραζόμαστε άγχος, επιτυχίες, απογοητεύσεις και αμέτρητες συζητήσεις. Μέσα σε αυτό το περιβάλλον, λοιπόν, δεν είναι παράξενο να γεννηθεί ένας έρωτας. Το ερώτημα είναι τι συμβαίνει μετά, όταν δύο συνάδελφοι αποφασίζουν να γίνουν ζευγάρι.
Για τους ίδιους μπορεί να μη φαίνεται ότι αλλάζει κάτι. Μπορεί να συνεχίζουν κανονικά τη δουλειά τους, να αποφεύγουν τις διαχυτικότητες στο γραφείο και να προσπαθούν να διατηρούν μια επαγγελματική στάση. Οι ισορροπίες, όμως, δεν αλλάζουν μόνο μέσα στη σχέση. Αλλάζουν και στον τρόπο με τον οποίο τους βλέπουν οι υπόλοιποι.
Η σχέση αλλάζει τον τρόπο επικοινωνίας
Κάθε εργασιακός χώρος έχει το δικό του άτυπο δίκτυο σχέσεων. Υπάρχει ο άνθρωπος στον οποίο θα μιλήσουμε για ένα προσωπικό ή επαγγελματικό πρόβλημα, εκείνος που γνωρίζει τι συμβαίνει πίσω από τις αποφάσεις, αλλά και ο συνάδελφος που θεωρούμε αρκετά έμπιστο ώστε να μοιραστούμε κάτι χωρίς φόβο.
Όταν δύο άνθρωποι από την ίδια ομάδα γίνονται ζευγάρι, αυτός ο άτυπος χάρτης μπορεί να αλλάξει. Όχι απαραίτητα επειδή οι ίδιοι συμπεριφέρονται διαφορετικά, αλλά επειδή οι υπόλοιποι αρχίζουν να σκέφτονται διαφορετικά.
Αν, για παράδειγμα, συνηθίζατε να συζητάτε με μια συνάδελφο ένα πρόβλημα που έχετε με κάποιον άλλον στην ομάδα, ίσως πλέον να φιλτράρετε περισσότερο όσα λέτε. Μπορεί να αναρωτηθείτε αν θα μεταφέρει τη συζήτηση στον σύντροφό της ή αν η σχέση τους θα επηρεάσει τον τρόπο με τον οποίο θα αντιμετωπίσουν το ζήτημα. Ακόμη και η υποψία ότι μια πληροφορία μπορεί να ταξιδέψει διαφορετικά αρκεί για να περιορίσει την ειλικρίνεια.
Στη σχετική μελέτη, οι ερευνητές Ρεμπέκα Τσόρι και Χέιλι Γκίλεν Χόουκ διαπίστωσαν ότι η εμπιστοσύνη των συναδέλφων μειωνόταν όταν απέδιδαν επαγγελματικά κίνητρα σε μια ερωτική σχέση στον χώρο εργασίας. Παράλληλα, οι συνάδελφοι επικοινωνούσαν μαζί τους λιγότερο ανοιχτά και με μικρότερη ακρίβεια.
Όταν στη μέση υπάρχει η ιεραρχία
Η κατάσταση περιπλέκεται ακόμη περισσότερο όταν οι δύο σύντροφοι δεν βρίσκονται στο ίδιο επίπεδο της ιεραρχίας. Ας πούμε ότι ένας εργαζόμενος διατηρεί σχέση με κάποιον που έχει μεγαλύτερη εξουσία στην εταιρεία. Αν λίγο αργότερα πάρει προαγωγή ή αναλάβει ένα σημαντικό project, μπορεί να έχει όλες τις ικανότητες για να το κάνει. Μπορεί, επίσης, ο σύντροφός του να μην είχε καμία συμμετοχή στην απόφαση.
Οι υπόλοιποι, όμως, μπορεί να δουν τα πράγματα διαφορετικά. Η σκέψη «Μήπως ευνοήθηκε λόγω της σχέσης;» είναι αρκετή για να δημιουργήσει αμφιβολίες, ακόμη και όταν δεν υπάρχει κανένα πραγματικό στοιχείο που να τη δικαιολογεί.
Το ενδιαφέρον είναι ότι μια τέτοια σχέση δεν λειτουργεί πάντα προς όφελος του εργαζομένου που βρίσκεται χαμηλότερα στην ιεραρχία. Έρευνα έδειξε ότι οι εργαζόμενοι που είχαν σχέση με άτομο υψηλότερης βαθμίδας μπορούσαν να αντιμετωπίσουν επαγγελματικό κόστος. Όσοι συμμετείχαν στην αξιολόγησή τους εμφανίζονταν λιγότερο πρόθυμοι να τους προτείνουν για προαγωγή ή για ευκαιρίες επαγγελματικής εκπαίδευσης. Με άλλα λόγια, η σχέση μπορεί να δημιουργήσει την εντύπωση ότι η επαγγελματική πορεία κάποιου δεν βασίζεται αποκλειστικά στη δουλειά και στις ικανότητές του.
Γιατί ο έρωτας στο γραφείο γίνεται εύκολα κουτσομπολιό
Ο έρωτας στο γραφείο αποτελεί συχνά ιδανική αφορμή για κουτσομπολιό. Αυτό, όμως, δεν σημαίνει πάντα ότι οι συνάδελφοι ενδιαφέρονται απλώς για την προσωπική ζωή των άλλων.
Μια έρευνα σε εργαζομένους στον ξενοδοχειακό κλάδο εντόπισε θετική συσχέτιση ανάμεσα στις ερωτικές σχέσεις στον χώρο εργασίας και το κουτσομπολιό. Οι συζητήσεις αυτές μπορεί να λειτουργούν ως προσπάθεια των συναδέλφων να καταλάβουν τι έχει αλλάξει στις ισορροπίες.
Έχει πλέον ο ένας πρόσβαση σε περισσότερες πληροφορίες μέσω του άλλου; Θα υποστηρίξουν ο ένας τον άλλον σε μια διαφωνία; Μπορούν οι υπόλοιποι να μιλούν εξίσου ελεύθερα όταν βρίσκονται και οι δύο στον ίδιο χώρο; Αυτές οι απορίες δεν εξαφανίζονται επειδή το ζευγάρι αποφασίζει να κρατήσει τη σχέση του μακριά από τη δουλειά.
«Εμείς, πάντως, κρατάμε τη σχέση έξω από το γραφείο»
Και μπορεί πράγματι να το κάνετε. Να μη μιλάτε για τη σχέση σας, να αποφεύγετε τις τρυφερές χειρονομίες και να συμπεριφέρεστε όπως πριν. Αυτό, όμως, δεν σημαίνει ότι μπορείτε να ελέγξετε πλήρως τον τρόπο με τον οποίο οι άλλοι αντιλαμβάνονται τη σχέση σας.
Αυτό δεν σημαίνει ότι κάθε έρωτας στο γραφείο οδηγεί αναπόφευκτα σε προβλήματα. Ορισμένες έρευνες έχουν συνδέσει τις ερωτικές σχέσεις στον εργασιακό χώρο με μεγαλύτερη δέσμευση, καλύτερη ψυχολογική ευεξία και υψηλότερη απόδοση. Ένας σύντροφος που γνωρίζει τις απαιτήσεις και τις δυσκολίες της δουλειάς σας μπορεί να σας προσφέρει ουσιαστική στήριξη.
Το σημαντικότερο είναι να υπάρχουν ξεκάθαρα όρια. Όταν υπάρχει διαφορά ιεραρχίας, χρειάζεται να είναι σαφές ότι η σχέση δεν επηρεάζει αξιολογήσεις, προαγωγές, αμοιβές, αναθέσεις έργων ή πρόσβαση σε εμπιστευτικές πληροφορίες.
Ο έρωτας μπορεί να αφορά δύο ανθρώπους. Όταν, όμως, γεννιέται μέσα στο γραφείο, οι συνέπειές του σπάνια περιορίζονται μόνο σε εκείνους.
Γεια σου φίλη! Είμαι η Μάρθα και αγαπώ καθετί καινούργιο! Παρόλο που ξεκίνησα με σπουδές στη Διοίκηση Επιχειρήσεων, το πάθος μου για τη γραφή με οδήγησε στη Δημοσιογραφία, όπου ολοκλήρωσα το μεταπτυχιακό μου στο ΕΚΠΑ. Πάντα με γοήτευε ο κόσμος του lifestyle, της μόδας, της ομορφιάς και της διακόσμησης (ζυγός που θέλει αρμονία), και τώρα έχω τη χαρά να μοιράζομαι τις δικές μου ιδέες και σκέψεις μαζί σου. Είσαι έτοιμη για αυτό το ταξίδι;